Emmanuel Baudoin

Institut Mines-Télécom Business School (IMT-BS)

Enseignant-chercheur en Ressources Humaines

Sujets de recherche et prise de parole : Ressources humaines, Innovations RH, compétences, évolution des modes de travail, Open innovation, recrutement, formation, transformation digitale RH, recrutement digital, digital learning, salarié self RH, salariés agiles, évolution du salariat, hybridation des compétences, compétences relationnelles, RH Designer, transformation numérique

Recherche et expertises :

Professeur associé en ressources humaines et chercheur à Institut Mines-Télécom Business School, il est également directeur du pôle RH de la même institution. Ce pôle recouvre le master 2 « management digital des ressources humaines », le projet d’open innovation « OpenHR » et le « HRM Digital Lab », lab d’étude de la transformation digitale du management des ressources humaines.

Doctorat : Obtenu : Université Paris Dauphine 2010

Liste des 10 dernières publications scientifiques (sur HAL) :

TitreAnnéeCatégorie
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Entretiens individuels et gestion de la performance2020Chapitre d'ouvrage